tem
Inleiding.
Mijnheer de Voorzitter,
Zoals in onze gemeente gebruikelijk is, heeft deze begroting met bijbehorende stukken
ons weer tijdig bereikt. Een welgemeend woord van dank en waardering aan alle
medewerkers is hier op zijn plaats, ondanks de zware werkdruk die er op de
ambtenaren van diverse afdelingen rust.
Onze Gemeente staat wat betreft de gezonde financiële situatie model voor vele
andere gemeenten in onze regio.
In het jaar 1995 zullen, ondanks de verbeterde economische situatie, opnieuw
bezuinigingen op ons af komen, welke zullen leiden tot verhogingen van tarieven en
gemeentelijke belastingen. Wel zullen we rekening moeten houden met de minst
draagkrachtigeo ip. ön.Z.C samenleving, die een extra lastenverzwaring niet meer
tocil i?echt hebben op allerlei voorzieningen. De Vrije Lijst is er
te Oöfc WÊÈfateMÊË voor deze groep in onze samenleving elke
fal&ö&aghift up haar effecten met betrekking tot op de koopkracht te toetsen.
H ierfeü aansluitend wiBeri wij bij elke lastenverhoging graag de oorzaak genoemd
dat verhogingen doorgevoerd worden, louter alleen om
hefWllfWWiiii^ucphen onder het gemiddelde in de regio zit. Hierbij komt
11 en
i. v.""'' -
jijïAtv tèVangeö,
tiak ell
een fëW^Mp?lil^ileving fi^i^ren^lföp^yte^mciiwerking vön deze Raad
is dlEliiiiiii'SiiiBiliPjke randvoorwaarde.
De Vriiu ker het nodige aan bijdragen.
bewust, dat wij als gemeentelijke overheid niet alles
>ben «a lt* veel gevallen geleid worden door de beleidsmaatregelen,
landelijke overheid, die grote consequenties kunnen
hebben voor onze burgers.
Wat betreft de minima zijn wij voorstander van een individuele aanpak, m.a.w. zorg
op maat. De Vrije Lijst doet een appèl op alle fracties om te kiezen voor een gezonde
toekomst van onze gemeente, waar het voor onze inwoners prettig moet zijn om in te
leven, wonen en werken.
Wat betreft de werkloosheid zullen we de vinger aan de pols moeten houden en ons
moeten blijven inzetten voor voldoende werkgelegenheid. Hierbij denken wij aan
echte banen, m.a.w. geen kunstmatige banen die ook met uitkeringsgelden dienen te
worden betaald.
Daarom zullen we als gemeente een gunstig vestigingsklimaat moeten creëren voor
bedrijven en haar werknemers; in dit verband is het ook belangrijk om in de
Rucphen waar het goed wonen en werken is.
C-XwXs-X-X
liïiiïv.S-.v \vi*
««ISÏÏiMaïMKJÏ: 5
•<«5Siiï>.iiïïïiïïïS?iSH
c^X'av.
