en daarbij heb ik wel eens gedacht: eigenlijk heeft een burgemeester
in deze tijd een stukje pastorale zorg overgenomen van de pastores. Ik
denk dat heel veel gelegenheidswoordjes e en dat waren er heel wat in
de vijf kerkdorpen - die vroeger werden uitgesproken door de pastoors,
ook buiten de kerk, nu bij de burgemeester zijn terecht gekomen.Dat is
wellicht de reden dht een van mijn collega's zich bij Uw afscheid van
de Pastoor Bastiaansenstichting versprak en gewaagde van de Pastoor
Derckx-stichting als voortzetting van wat ooit hier begonnen is als
de Pastoor Bastiaansenstichting. Het is begonnen met een pastoor maar
later door heel veel mensen overgenomen. Maar een beetje verwantschap
tussen dat werk en het onze is beslist aanwezig. Het gaat voor een groot
deel over dezëlfde mensen. Daarom wil ik U danken voor de keren dat U
ten opzichte van ons als pastores blijk hebt gegeven van Uw medeleven e 1
interesse,al was het maar doordat U aanwezig was bij installaties of
bij jubilea. Met enkele collega's hebt U wat zakelijker moeten spreken,
ik denk daarbij aan de woonproblematiek van Schijf en de onderhandelingm
inzake overname van het pifcessiepark te St.Willebrord. Maar de contac
ten verliepen altijd in een prettige sfeer.Wij danken U daarvoor heel
hartelijk.
Wij hebben ook een geschenkje meegebracht. Het is heerlijk zo de heer
lijkheid Rucphen heerlijk is; het is voor inwendig gebruik; vroeger heb
ben de edelen, de adel en de geestelijkheid van hetzelfde genoten - het
lijkt wel een prijsvraag -, een getal van zes, eigenlijk omdat het ge
makkelijker inpakken was. Een getal van zes,ik doel op de 5 kerkdorpen
met daarbij de Emmauskerk die de functie vervult van een streekkerk.Ik
neem aan dat U wel weet wat het is. Geen bloemen voor mevrouw want het
is een heerlijkheid die door man en vrouw samen genoten kunnen worden.
Het was te zwaar om mee te nemen,daarom heb ik het maar laten neerzet
ten op een m.i. zeer geschikte afdelingnl. de afdeling interne zaken.
Het is dan ook voor intern gebruik.
We hebben vanmorgen samen nagedacht over de tekst uit het evangelie:
Gij zijt het Licht der wereld. U bent nu geen burgemeester meer maar
nog wel mens en christen. Iedere mens zal verantwoording moeten afleg
gen voor zijn daden.Daarom ligt er nog een heleboel werk voor U beiden
en trouwens ook voor ons allemaal in welke positie we ook verkeren.
Ik wens U nog veel geluk voor de toekomst.
Namens de Woningstichting Rucphen en tevens als oud-wethouder van de XI
gemeente Rucphen sprak de heer P.A.J.Verpaalen.
Burgemeester en mevrouw Derckx,kinderen en overige aanwezigen.
Een kort woordje als voorzitter van de Woningstichting en tevens als
oud-wethouder van de gemeente. Hét kan soms raar lopen. In 1978 was ik
de eerste van het college die wegging,daarna volgde secretaris Hezemans
en nu nemen we afscheid van burgemeester Derckx. Daardoor is nu 3/5 van
het toenmalig college verdwenen.Gelukkig zijn er anderen die een en an
der ambiëren. Uw ambtelijke loopbaan is precies zo lang geweest als
mijn politieke loopbaan nl. 29 jaar.Alleen ben ik in dezelfde gemeente
gebleven terwijl U in 3 gemeenten hebt vertoefd. Ook van salaris zullen
we wel wat hebben verschild, maar daar gaan we het nu niet over hebben.
De 8 jaren die ik met U mocht samenwerken zijn bijzonder prettig geweesb.
Op z'n tijd ernst maar ook op z'n tijd gezelligheid, dat moet kunnen
want de boog kan niet altijd gespannen staan. Evenmin als ik hebt U niet
iedereen kunnen voldoen maar ik weet zeker dat U voor de gemeenschap
hard hebt gewerkt. Zonder aanzien des persoons en in alle eerlijkheid.
In die 8 jaren van samenwerking behoefden we in B. en W. maar éénmaal
tot stemming over te gaan.Natuurlijk was er wel eens verschil van me
ning maar dat werkt bevorderlijk.Uit het verschil van mening wordt mees ;-
al de waarheid geboren. Iemand die niet werkt maakt ook geen fouten en
degene die in alles volmaakt is zal wel nooit geboren worden.
Voor U zal het na deze dag wel even wennen zijn want U bent een druk
leven gewend.Maar U hebt verschillende hobby's en misschien kunt U
nu van de schommelbank- zo deze nog intact is - en die U met Uw zilve
ren feest van de gemeenteraad hebt gekregen- ook wat meer gebruik maken
Het bestuur van de Woningstichting vindt het met Uw bestuur bijzonder
jammer dat we de woningnood niet verder hebben kunnen oplossen. Ik
weet dat U Uw uiterste best hebt gedaan en hiervoor bezoeken hebt afge-
II. Slottoespraak
van burgemeester
H.J.J. Derckx.
"samsom 17192 ii pso
-11-
legd bij Rijk en Provincie hetgeen wel resultaat heeft opgeleverd maar
niet in die zin zoals wij dat hebben gewild. Nieifcemin onze hartelijke
dank voor Uw medewerking. Ook dank voor Uw medewerking bij het tot
stand brengen van ons nieuwe kantoorgebouw. Wij hopen, dat U in goede
gezondheid nog vele jaren mag genieten van een welverdiend pensioen.Mei
een kleine attentie onder couvert, die ik maar aan Uw vrouw zal over
handigen want Uw zakken zijn al goed gevuld,moge ik U namens de stich
ting het allerbeste toewensen."
"Mijnheer de voorzitter, dames en heren, ik zal voldoen aan Uw wens en
kort en zakelijk zijn.
In de voetsporen van mijn grootvader,die gedurende 52 jaren burgemees
ter was, heb ik het voorrecht gehad dit mooie ambt ruim 28 jaar te heb
ben vervuld. Achtereenvolgens in Heinkenszand,Budel en de laatste 11
jaar hier in Rucphen. Daarmee heb ik ruimschoots voldaan aan de opvat
ting van diegenen die van mening zijn dat een burgemeester niet langer
dan 12 jaar in één gemeente moet blijven. In die 28 jaar is er maat
schappelijk erg veel veranderd, enorme wijzigingen zijn opgetreden in
de taak van de overheid, zowel in de aard als in omvang, van een zeer
beperkte taak tot een vrijwel alles omvattende. Van iedere bestuurder
en dus ook van elke burgemeester wordt verwacht dat hij zich aanpast.
Op zijn manier vervult iedere burgemeester in zijn gemeente verschil
lende rollen en verricht een grote verscheidenheid van activiteiten.
Afhankelijk van zijn aanleg en karakter,zijn opléiding,zijn ervaring,
zijn visie op het ambt, de bemanning in het college van B. en W. en de
raad, de kwaliteit van het ambtelijk apparaat, de aard van de bevolkin,
en de problematieken waarmee zijn gemeente te maken heeft, legt de een
de activiteiten anders dan de ander. En wie zal aangeven de manier van
functioneren. Ik denk dat er gelijktijdig nooit méér uitgangspunten,
methoden en uitkomsten in één cultuur aanwezig zijn geweest dan in
onze geschiedenis en dat het daarom erg moeilijk is om onder één noe
mer te geraken.
Dat geldt evenzeer in grote mate voor deze gemeente met zijn vijf kerk
dorpen,met elk zijn eigen aard, maar toch innig met elkaar verbonden.
Een bestuurder moet voortdurend beslissingen nemen,waarde-oordelen
uitspreken. Daarom is het zo belangrijk wie die bestuurder is, hoe hijt
de dingen bekijkt en hoe zijn invalshoek is. De burgemeester is en
blijft een lokaal bestuurder, zij het met een bijzonder bestuursaspect/
in zijn taak. Daarom mag de lokale gemeenschap, bij monde van de raad,
een duidelijke mening weergeven bij een vakature-vervulling.Een inspra
die serieus moet worden genomen. Dat heeft te maken met democratie.
Vanzelfsprekend heb ik op mijn manier mijn taak vervuld. Daarbij heb
ik steeds getracht ruimte te scheppen in mijn omgeving voor de mensen
waarmee ik te doen had en ik ben dankbaar voor de wijze waarop ik hier
heb mogen werken.
Dank op de eerste plaats aan de raad. In een uitstekende sfeer- kenmer-:
kend voor deze gemeente - heeft de raad voldaan aan de verwachtingen
die ik uitsprak tijdens mijn installatierede elf jaar geleden.
Ik citeer: "Ik verwacht van de raad dat de juiste beslissingen worden
genomen in alle objectiviteit en oprechtheid,geleid door de zinvolle
inhoud van Uw ambifèed en geschraagd door Uw beste karaktereigenschappe:1
als mens". Ik ben van mening dat in die geest vele beslissingen werden'
genomen en vele problemen werden opgelost.
Zowel in het eerdere als in het huidige college van burgemeester en
wethouders hebben wij als vrienden kunnen samenwerken in een sfeer van'
volledig vertrouwen maar ook bewust van de grote verantwoordelijkheid.1
Ik heb ernaar gestreefd de wethouders de plaats te geven die hen in
ons bestuur toekomt, hen volledig laten functioneren.
Van de ambtenaren mag ik zeggen dat zij deskundig zijn .Werkend met een'
minimaal aantal is er in een collegiale sfeer enorm veel werk verzet.
Die saamhorigheid, dat werkklimaat zijn waarschijnlijk een van de rede
nen dat onze ambtenaren zeer honkvast zijn en weinig behoefte hebben
om naar elders te vertrekken.
