gewerkt wordt met gemeenschapsgeld, hetwelk in meerdere gevallen slechts met veel zorg
en moeite door de burgers kan worden opgebracht. In een tijd, waarin 's-lands economie
het vergt, dat loonmatiging wordt nagestreefd en dat sociale uitkeringen wellicht zelfs
achterblijven bij die gematigde loonontwikkeling, is het zaak, dat ook de lagere overheden
zeer zorgvuldig met hun financiën omgaan, zodat onnodige lastenverzwaringen voor de
burgers vermeden worden. Dit klemt in onze gemeente des te meer zolang er nog geen
minimabeleid is ontwikkeld, hetwelk enig soelaas zou kunnen bieden voor diegenen voor
wie lastenverzwaring extra hard aankomt.
In commissieverband hebben wij reeds kritisch geattendeerd op de relatief forse verhoging
van enige kostenramingen inzake de bestuursorganen, zoals representatiekosten, telefoon
vergoedingen voor bestuurders en vergaderkosten. Uw reactie daarop zien wij tegemoet.
Een matiging van dergelijke uitgaven verschaft de bestuurders zelf het morele recht om
ook van de ambtelijke medewerkers een extra inspanning te verlangen bij het betrachten
van doelmatigheid en soberheid.
Tot besluit spreken wij de hoop uit dat onze fractie in een goede samenspraak met
ambtenaren, college en collega raadsfracties, ieder op hun eigen terrein, een bijdrage mag
leveren aan het welzijn van onze gemeente.
Uw reactie op onze beschouwingen zien wij met belangstelling tegemoet.
Hoogachtend,
Besluit
PARTIJ VAN DE ARBEID
GEMEENTERAADSFRACTIE FIJNAART EN HEIJNINGEN.
W. van de Merbel
fractievoorzitter.
blad: 9
28
